採用情報

《業務拡充のための正規職員募集》

医事課職員 正規常勤職員(年齢不問)

募集職種
入職時期
 医療事務(受付)・医事課職員
平成30年6月1日~ご入職可能な方
 応募資格  医療事務部経験1年以上または医療事務研修終了の方
 仕事内容  医事課職員として受付・医療事務の業務およびその付帯業務
 勤務時間

 所定労働時間  37.5時間

日勤: 08:30~17:00 (休憩:60分)
日直: 09:00~17:00 (休憩:60分)
交替制で遅番、土曜勤務あり

 給与  実務経験5年以上の方のモデル:月給(交通費除く、諸手当含む)
高卒・専門学校卒:159,200~258,200円/月(基本給:123,200~222,200円)
年1回定期昇給、賞与年2回(前年度実績1.13ヶ月)
諸手当 《定期的に支払われる手当》
住宅手当:一律20,000円/月
物価手当:一律13,000円/月
通勤手当:一律全額支給(上限50,000円/月:定期代)
《その他手当》
皆勤手当:3,000円/月(無遅刻・早退および無欠勤の場合)
日直手当(終日勤務):5,000円/回(土曜シフト制)
時間外手当
休日休暇 4週8休相当日、祝祭日相当日、年末年始相当日(年間休日125日)
所定労働日数(年間所定労働日数)により年次有給休暇、夏期休暇、
産前休暇、産後休暇、慶弔休暇など
社会保険 正規常勤職員:厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険加入
非常勤(パート)職員:所定労働日数(年間所定労働日数)により原則加入
その他 定年制あり:一律60歳、再雇用あり:65歳まで
昼食は病院にて調理の弁当あり(自己負担額250円/食)
宿直勤務の場合は、夕食および朝食は病院負担にて提供
ユニホームは病院にて支給(シューズ、ソックスは除く)ユニホームは週2回(月・木曜日)病院負担にてクリーニング実施

 

病棟勤務の看護師・准看護師(年齢不問)

募集職種 看護師および准看護師(病棟)
雇用形態 正規常勤職員 雇用期間なし(定年60歳、嘱託職員として再雇用あり)
応募資格 募集職種の免許取得者(病棟経験3年以上の方)
2交代制勤務にて、月4回程度の夜勤可能の方
夜勤専従をご希望の方(但し非常勤(パート)職員としての雇用となります)
仕事内容 看護業務およびその付帯業務
勤務時間

所定労働時間 37.5時間/週
日勤: 08:30~17:00 (休憩:60分)
夜勤: 16:15~翌朝9:15 (休憩:120分)

給与 ・経験6年以上の方のモデル
月給(交通費除く、夜勤・諸手当含む)
看護師:316,800~457,100円/月(内、基本給:202,800~343,100円/月)
准看護師:274,600~412,600円/月(内、基本給:160,600~298,600円/月)
※夜勤専従
看護師:30,000円/回(非常勤(パート)雇用となります)
准看護師:27,000円/回(非常勤(パート)雇用となります)
諸手当 《定額的に支払われる手当》
・住宅手当: 一律20,000円/月
・物価手当: 一律13,000円/月
・通勤手当: 一律全額支給(上限50,000円/月:定期代)
《その他手当》
・皆勤手当:3,000円/月(無遅刻・早退および無欠勤の場合)
・宿直勤務(夜勤)手当:平日18,000円/回、休日10,000円/回(土日・祝祭日)
・日直手当:5,600円/回(土日・祝祭日)
・時間外手当
休日休暇 4週8休相当日、祝祭日相当日、年末年始相当日(年間休日125日)所定労働日数(年間所定労働日数)により年次有給休暇、夏期休暇、産前休暇、産後休暇、慶弔休暇など
社会保険 正規常勤職員:厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険加入
非常勤(パート)職員:所定労働日数(年間所定労働日数)により原則加入
その他 定年制あり:一律60歳、再雇用あり:65歳まで
昼食は病院にて調理の弁当あり(自己負担額250円/食)
宿直勤務の場合は、夕食および朝食は病院負担にて提供
ユニホームは病院にて支給(シューズ、ソックスは除く)
ユニホームは週2回(月・木曜日)病院負担にてクリーニング実施

 

病棟勤務の看護助手(年齢不問)

募集職種 看護助手(病棟)
雇用形態 正規常勤職員 雇用期間なし(定年60歳、嘱託職員として再雇用あり)
非常勤(パート)職員をご希望の方はご相談に応じます
応募資格 看護助手経験者歓迎
2交代制勤務にて、月4~5回程度の夜勤可能の方
夜勤専従(但し、非常勤(パート)職員としての雇用となります)
仕事内容 看護助手業務および、その付帯業務入院患者さんの日常生活の援助
身体の清拭・排泄に関するお世話、病棟の環境整備など
勤務時間

所定労働時間 37.5時間/週
日勤: 08:30~17:00 (休憩:60分)
早出: 07:30~16:00 (休憩:60分)
夜勤: 16:15~翌朝9:15 (休憩:120分)

給与 ・経験6年以上の方のモデル
月給(交通費・時間外除く、夜勤・諸手当含む)
214,000~257,000円/月(内、基本給:133,000~176,000円/月)
※夜勤専従 20,000円/回(非常勤(パート)雇用となります)
諸手当 《定額的に支払われる手当》
・住宅手当: 一律20,000円/月
・物価手当: 一律13,000円/月
・通勤手当: 一律全額支給(上限50,000円/月:定期代)
《その他手当》
・皆勤手当: 3,000円/月(無遅刻・早退および無欠勤の場合)
・宿直勤務(夜勤)手当:平日9,000円/回、休日10,000円/回(土日・祝祭日)
・日直手当:5,000円/回(土日・祝祭日)
・時間外手当
休日休暇 4週8休相当日、祝祭日相当日、年末年始相当日(年間休日125日)
所定労働日数(年間所定労働日数)により年次有給休暇、夏期休暇、産前休暇、産後休暇、慶弔休暇など
社会保険 正規常勤職員:厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険加入
非常勤(パート)職員:所定労働日数(年間所定労働日数)により原則加入
その他 定年制あり:一律60歳、再雇用あり:65歳まで
昼食は病院にて調理の弁当あり(自己負担額250円/食)
宿直勤務の場合は、夕食および朝食は病院負担にて提供
ユニホームは病院にて支給(シューズ、ソックスは除く)
ユニホームは週2回(月・木曜日)病院負担にてクリーニング実施

 

※募集職種に共通した求人情報

病院名 医療法人社団 仁圭会 林外科病院
代表者名 理事長 松永仁
住所 〒160-0015 東京都新宿区大京町27番地
最寄駅

・JR総武線千駄ヶ谷駅、都営地下鉄大江戸線国立競技場駅(徒歩8分)

・東京メトロ丸の内線四谷三丁目駅(徒歩12分)

URL http://www.hayashigeka.org/
事業内容 ・病院
病院の特徴 ・昭和26年(1951年)の開業以来、院内外との連携で日々の健康管理から急性期・療養期医療までをカバーし、大規模病院と地域住民の方々をつなぐオールマイティーのかかりつけ病院として医療体制を整えている。
・救急告示病院/東京都指定二次救急医療機関
従業員数 ・70名
人事担当者 ・磯部(いそべ)、王(おう)
TEL:03-3357-3161 FAX:03-3351-8486 (Email:jinji@hayashigeka.org)
募集職種 ・上記参照
選考方法 ・書類選考後、面接
使用期間 ・あり 期間(3ヶ月間)
・使用期間中と使用期間終了後の業務内容・労働条件の相違:なし
就業場所

・医療法人社団 仁圭会 林外科病院(転勤なし)

交代制 ・あり
就業時間 ・日勤: 8:30~17:00(休憩60分)看護師及び、看護助手を除く職員
・夜勤: 16:15~翌朝9:15(休憩120分)看護師及び、看護助手
・時間外労働の有無:あり  ・フレックスタイムの有無:一部あり
・固定残業代制の有無:なし ・裁量労働適用の有無:なし
休日・休暇

・4週8休相当日、祝祭日相当日、年末年始相当日(年間休日125日)
・年次有給休暇、夏季休暇(正規職員)、産前休暇、産後休暇、慶弔休暇など

社会保険 ・正規常勤職員:厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険あり
・非常勤(パート)職員:所定労働日数(年間所定労働日数)により原則加入
通勤手当

・月額1ヶ月定期代を支給(最高月額50,000円まで)

退職金 ・あり
昇給 ・年1回
賞与 ・年2回(前年度実績1.13ヶ月/年)

詳細は人事課担当 磯部(いそべ)宛てにお気軽にお問い合わせください。
TEL  :03-3357-3161 内線222
E-mail :jinji@hayashigeka.org